劳务代理:

A、合同管理

    协助用人单位规范劳动合同管理,协调处理劳动争议、代理劳动纠纷仲裁案件。

B、用工登记

    为用人单位代办员工的招工录用、用工登记和退工手续。

C、代缴社保

    为用人单位代办员工的养老、医疗、失业、工伤、生育保险和住房公积金申报结算。

D、代办福利


    为员工代办人身保险、补充医疗、体检保健、劳保福利、子女保障。

E、代办劳动保障年审

    劳动保障行政部门依法按年度对用人单位遵守劳动保障法律、法规、规章情况进行监督、检查的一项措施。

 

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